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- 开放区 - 新闻列表 |
- 十年前，医院应用的标志都是红十字，那是由于中国封闭的原因。因为，红十字标志是国际人道主义保护标志，是武装力量医疗机构的特定标志，是红十字会的专用标志。其他机构都不准使用。我国颁布红十字会法后，为了规范…【阅读全文】
- 一、诚信待人医疗行业是一个高技术的行业，相对于患者在医患关系中的弱势，医院讲诚信就显得更为重要。我院在诚信建设时应以患者的利益为出发点，贯彻好“以病人为中心”的服务宗旨，将诚信的理念溶入医院文化建设之…【阅读全文】
- 内容提要：在产品同质化的今天，要成功打造一个品牌，品牌定位已是举足轻重。品牌定位是技术性较强的策略，离不开科学严密的思维，必须讲究策略和方法。如今，缺乏品牌定位或定位不明确的广告可以说比比皆是。总的来…【阅读全文】
- 优秀、健康的医院文化可以推动医院成长和发展，医院文化建设愈加被重视。要营造良好的创建氛围，确立以人为本的理念，强化职业道德培训，加强制度约束，并注重思想政治的融合。医院文化是医院长期发展形成的一种文化…【阅读全文】
- 医院文化建设作为一个崭新的管理理念和提高思想政治工作实效的重要举措，渗透在医院各项工作之中，对于教育人、激励人、凝聚人和发展人起着至关重要的作用。医院文化强调从文化视角思考和分析医院的运行和管理，把医…【阅读全文】
- 日前探访几位管理医院的老朋友，大家不约而同地谈到了医院文化建设这个话题，他们的医院基本都正处于上升时期，但却纷纷都为中层干部的管理和医院发展中的瓶颈而苦恼，细聊之下发现中间有个跟医院文化相关甚深的一些…【阅读全文】
- 21世纪是一个文化冲击的世纪，文化的力量将越来越多地显示出无可比拟的优势作用。企业能否培育自己的文化力并有效发挥作用，将决定其在新世纪的生存与发展。医院文化作为企业文化的一种类别，也正在医疗市场的竞争中…【阅读全文】
- 医院文化建设的好坏，可以反映一所医院的整体形象、管理能力和医疗水平。在实际工作中，不少医院把文化建设的主要精力和资金，都投向了医院的物质建设上，文化建设则比较薄弱。有的医院虽然能将两者兼顾，却协调不利…【阅读全文】
- 医院科主任是科室的直接组织者和医院的中层领导干部，科主任的能力决定医院医疗质量的好坏、患者满意度的高低，因此，加强对医院科室主任的管理是非常重要的。那么如何来加强对医科主任的管理呢？笔者认为应做到以下…【阅读全文】
- 【死门之一】鼠目寸光利益驱动！很多医院没有想到长远的发展，一些投资方急功近利，觉得要尽快地收回成本。而且对国家政策有误解，害怕国家政策突然改变，资金被套牢。广告虽然是传播医院品牌的方式之一，但是医院绝…【阅读全文】
- 1、院长和医院管理者普遍认识不足，重视不够从马斯洛需要层次理论看，现在大多数院长都处于医院的运营管理和危机应对管理，尚未走到高层次的战略管理与长效管理，加之现行的院长任期目标制也造成了多数医院和院长的管…【阅读全文】
- 医院文化是医院在长期医疗服务过程中，逐步形成并日趋稳定，为全体员工所认同与遵守的独特的价值观与医院精神，以及由此而产生的道德观念、行为规范、理想愿景、制度传统和医院管理特色、服务理念、经营策略等。它具…【阅读全文】
- 1领导重视，建章立制医院是与人民群众生活密切相关的服务行业，我院领导班子认识到搞好医院精神丈明建设，既是社会和群众的客观需要，也是医院自身发展的必经之路。医院设有专门行风建设领导小组，“一把手”亲自抓，…【阅读全文】
- 培育医院强势品牌，是医院获取和保持竞争优势的关键。医院品牌的强弱实质上也体现了医院综合实力的强弱。因此，着力培育医院强势品牌，既是现代医院重要的经营战略，也是在激烈的医疗市场竞争中的一种重要战术。在培…【阅读全文】
- 新医改后，医院在新形势下要想获得成功，很大程度要有一个完善的医院品牌战略管理，这种有管理的品牌战略将持续提升医院的品牌资产，而品牌资产的提升又推动了新的市场发展，最后这种发展又反过来进一步提升医院的品…【阅读全文】
- 树立良好的医院形象要注意1、倡导医院文化，提高医院的整体素质；2、正确的管理思想和科学的管理方法；3、坚持以医疗为中心，社会效益第一，病人的利益高于一切的原则；4、加强医务人员的思想政治工作和医德医风建设…【阅读全文】
- 如何铸造医院品牌?医疗行业，作为一块未开垦的处女地，国外资本、社会资本纷纷看好这个市场，使该行业的竞争日趋激烈，已经呈现多元化格局。随着我国医疗市场和医疗机构产权所有制的放开，市场经济体制的导入,基本医…【阅读全文】
- 医院管理的最高层次是文化管理。这句话医院的管理干部恐怕不知听了多少遍，但由于医院文化是看不见的软件，因此在实际管理中要么是未能引起管理者的足够重视，要么就是已经认识到了重要性却不知从何入手。在这么多年…【阅读全文】
- 如果把医院定位为一个产业，最吸引投资者眼球的产业无疑是民营医院。上海的民营医院来势更是汹汹，各路资本纷至沓来。医疗体制改革从前阶段的盘活存量控制总量，到现在以至今后的盘活存量增加总量，旨在弥补医疗资源…【阅读全文】
- 一、医院文化的基本概念和组成：医院文化是医院这一特殊的组织机构里形成的企业文化，其组成和企业文化的组成基本一致。二、医院文化需体现的主要特性和作用：（1）挽救生命、造福大众的高尚性；（2）探究和崇尚科学…【阅读全文】
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